护士职业倦怠现状及研究进展被引量：11

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摘要 1974年美国临床心理学家Freudenberger提出了“职业倦怠”（jobburnout）这个概念。它是指助人行业中的个体因为不能有效地应对工作上延续不断的各种压力而产生的一种长期性反应，又被称为“身心耗竭综合征”（burnout syndrome，BS）：其核心部分由三个维度构成，

作者李静吴秋香王兆琴

机构地区首都医科大学附属北京友谊医院医疗保健中心

出处《中华现代护理杂志》 2010年第31期3835-3837,共3页 Chinese Journal of Modern Nursing

关键词护士职业倦怠干预措施综述文献

分类号 R47 [医药卫生—护理学]

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