大交班考验中国家族企业

一场国美电器的“控权之争”几乎是血淋淋地暴露了中国家族企业转型的尴尬与艰难。职业经理人之路这个不可逆的大势，似乎印证了有关“创始人终出局”的中国家族企业“魔咒”。现在，大多家族企业面临着“集中交接班”以及职业经理人缺乏的局面，这是全世界独一无二的中国家族企业式的转型特征，而跨过这两道坎，才能看到世界级的中国家族企业。