护士人力资源动态调配软件的应用

长期以来，在缺乏计算机网络和护士档案信息系统的情况下，管理人员无法迅速获取科室护理人员的智能结构、年龄结构、教育结构等信息，很难实现人力资源的动态调配，使得护理部不能全面、动态、合理、及时地统筹分配护理人力，直接或间接地影响了护理质量。为此，我院基于护士档案信息系统构建了人力资源动态调配软件系统，现报道如下。