从当前人才派遣存在问题看派遣业如何健康发展

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摘要人才派遣是人才资源市场化产生的一种新型人才服务模式和企业用工制度。近年来，随着我国市场经济的发展，人才派遣实现了从无到有、从小到大的高速发展，以其灵活的用人方式受到越来越多企事业单位和政府机关的青睐。就丽水市而言，截止今年9月底，全市从事人才及劳务派遣的机构有近20家，派遣员工约5000人，主要分布在通讯、银行、电力等大型企业，

作者叶晓龙

机构地区丽水市人才管理服务局

出处《人力资源社会保障（浙江）》 2010年第12期24-25,共2页

关键词人才派遣人才资源市场化健康企业用工制度企事业单位服务模式市场经济政府机关

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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人力资源社会保障（浙江）

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