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刍议员工培训需求分析
被引量:
2
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摘要
21世纪,员工培训与开发工作决定了企业的竞争优势,培训需求分析是提高员工培训品质的基础和关键,是培训的首要环节,本文主要探讨员工培训需求分析工作的重要性及提高培训需求分析有效性的对策等内容。
作者
康伟
机构地区
辽宁省体育运动技术学院
出处
《理论界》
2010年第12期237-238,共2页
Theory Horizon
关键词
员工
培训
需求
分析
分类号
C916 [经济管理]
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理论界
2010年 第12期
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