期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
国外卫生领域绩效工资的实施及对我国的借鉴
被引量:
2
下载PDF
职称材料
导出
摘要
在英美等发达国家,公共卫生部门实施绩效工资的尝试已有二十多年的历史。绩效工资作为改善卫生绩效的新途径,得到政府和社会各界的积极倡导和实施绩效工资单位的支持,尽管其实施还不够完善,但已成为卫生行业人力资源管理发展的新趋势。我国行将在医疗卫生领域实施绩效工资,这是对公共部门收入分配体制进行的一项重要改革,也是对现行不规范的收入分配做法的一次调整。
作者
张平平
机构地区
中国人事科学研究院工资福利研究室
出处
《人事天地(人才资讯)》
2011年第1期35-36,共2页
关键词
绩效工资
卫生领域
收入分配体制
借鉴
国外
人力资源管
发达国家
卫生部门
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
17
引证文献
2
二级引证文献
13
同被引文献
17
1
李小松,刘富强,高立冬,胡世雄,王小万.
湖南省市、县级疾病预防控制机构人力资源现状[J]
.实用预防医学,2006,13(5):1360-1363.
被引量:10
2
郭婷,刘毅,王文.
四川省36所乡镇卫生院医务人员工作满意度研究[J]
.现代预防医学,2007,34(24):4695-4696.
被引量:22
3
李强,陈政,李申生,罗力,谈佳弟,石国政,沈鸿,许友芹.
上海市区县疾病预防控制中心2002—2005年人力资源情况分析[J]
.上海预防医学,2009,21(9):421-424.
被引量:3
4
康印福.
金乡县疾病预防控制机构人力资源现状调查分析[J]
.中国现代医生,2009,47(28):122-123.
被引量:2
5
姚强,郑余焕,张雪海,韦余东,吴晨,陈鼎.
浙江省市、县两级疾病预防控制机构人力资源状况分析[J]
.浙江预防医学,2009,21(10):21-24.
被引量:19
6
孙晓杰,孟庆跃,袁蓓蓓,侯志远,宋奎勐.
乡镇卫生院人员经济激励因素分析[J]
.中国卫生政策研究,2010,3(10):10-13.
被引量:19
7
肖云昌.
基层医疗卫生单位实行绩效工资要防止“养懒汉”[J]
.中国卫生资源,2011,14(2):128-128.
被引量:12
8
饶艳,黄丽华.
护士长绩效考核的研究进展[J]
.护理学杂志(综合版),2011,26(4):93-95.
被引量:28
9
徐恒秋.
安徽省基层卫生综合改革的进展、挑战与展望[J]
.中国卫生政策研究,2011,4(7):1-3.
被引量:14
10
陈丹丹,陈向东.
医务人员工作满意度文献荟萃分析[J]
.医院管理论坛,2011,28(8):40-46.
被引量:23
引证文献
2
1
鲁丽静,代涛,马晓静,杨肖光.
绩效工资制度对乡镇卫生院医务人员收入的影响分析[J]
.医学与社会,2013,26(5):1-4.
被引量:13
2
黄小菲.
温州各县(市、区)疾控中心2011年与2015年人力资源比较[J]
.中国公共卫生管理,2017,33(3):438-440.
二级引证文献
13
1
苏强,瞿佳,吕帆,周健民,许冬武.
全科医生的“国标省统,县管乡用”培养模式研究[J]
.中国全科医学,2014,17(19):2243-2247.
被引量:17
2
周志衡,郑婵娇,李芳健,张立威,王培席,王心旺,王家骥.
我国全科医生培养存在的问题及其策略研究[J]
.中国医学创新,2014,11(36):111-113.
被引量:19
3
彭迎春.
选择性激励视角下乡镇卫生院医务人员集体行动困境的改变路径探究[J]
.医学与社会,2015,28(8):31-33.
被引量:1
4
赵杨,洪莉,李秉枢,吴德斌,洪莎莎,胡鸣,杨青,汤剑明,李洋,张琦钒.
湖北省京山县乡镇卫生院妇女健康保健工作现况调查[J]
.医学与社会,2015,28(8):34-36.
被引量:1
5
管冬梅.
绩效工资制度对乡镇卫生院医务人员收入的影响[J]
.财经界,2015(24):351-351.
6
岳大海,金音子,何莉,朱炜明,张鲁豫,马慧芬,孟庆跃.
“强基层”政策的逆向效果与应对策略——以安徽省肥西县为例[J]
.中国卫生政策研究,2015,8(10):19-23.
被引量:4
7
陈平,杨添懿,常巍,孟琼.
云南省2007—2012年乡镇卫生院卫生人力资源状况分析[J]
.社区医学杂志,2015,13(23):1-4.
被引量:1
8
马弘新,黄秀清.
基于合约理论分析“强基层”政策的逆向效果[J]
.卫生经济研究,2016,33(10):16-18.
被引量:1
9
曹阳,宋雨佳.
基于结构方程的基层医生工作满意度及离职意愿影响因素研究[J]
.中国卫生事业管理,2018,35(1):24-26.
被引量:31
10
张盼,石悦.
我国医疗美容纠纷鉴定专业化构建探析[J]
.中国卫生事业管理,2018,35(1):40-43.
被引量:4
1
徐锐.
SARS、空置房与透明度[J]
.中外房地产导报,2003(10):11-11.
2
收入分配体制改革路径逐渐清晰[J]
.共产党员(下半月),2012(4):14-14.
3
王晓英,任宝元.
现行企业收入分配体制的效应与改革取向[J]
.城市金融,1991(10):34-35.
4
进一步做好就业和社会保障工作[J]
.宏观经济管理,2004(2):32-34.
5
钱晓兰.
深化就业和收入分配体制改革[J]
.江苏改革,2003(12):48-49.
6
徐秀红.
从收入分配制度演变看我党“以人为本”思想的发展[J]
.求知,2011(6):33-34.
7
魏杰,徐有轲.
革除均等化:收入分配体制改革的重点[J]
.西部高新科技,1995(3):6-8.
8
卫兴华,黄泰岩.
论脑力劳动收入分配体制的改革[J]
.经济理论与经济管理,1993,13(1):34-38.
9
张莉.
收入分配体制改革及发展的新思路[J]
.现代商业,2011(30):135-135.
被引量:1
10
杨政.
如何破解中国医疗卫生领域的结构性矛盾[J]
.决策与信息,2014(35):51-52.
人事天地(人才资讯)
2011年 第1期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部