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以人为本的管理智慧

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摘要 随着企业问竞争的日益激烈,越来越多的企业家意识到竞争的关键不再是产品的竞争,而是人才的竞争,人力资源管理已成为企业管理的一个重要组成部分。在企业人力资源管理中,我曾遭遇过一些困境,但最终通过以人为本、人性化的激励模式带领大家实现成功。
作者 李宏
出处 《中小企业管理与科技》 2010年第35期49-49,共1页 Management & Technology of SME
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