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医院外科系统人力资源现状分析及管理开发策略研究

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摘要 探讨医院外科系统人才队伍建设工作,通过分析人才队伍现状,找出人才工作中存在的问题,提出解决问题的办法:树牢人才为本观念,立足长远稳定技术力量;寻求人才培养模式,立足实际培养骨干队伍;营造人才成长环境,立足本职发挥聪明才智;夯实人才思想基础,立足岗位发挥职业技能;广泛吸纳使用贤才,立足现有人才合理机构。
出处 《中国中医药咨讯》 2010年第34期338-339,共2页
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