民营医药企业人力资源管理问题与对策研析

面临日益激烈的竞争,民营医药企业面临的问题越来越多,归根结底这些问题都是和人力资源有着一定的关系。民营医药企业在选人、用人、留人方面缺乏科学的人力资源管理理念,严重制约其发展。该文从民营医药企业的问题出发,探讨如何建立系统的人力资源管理机制,以期对其长远发展提供参考和依据。