摘要
随着经济全球化以及以信息化为标志的知识经济时代的到来,互联网、电子商务等新事物的出现,企业间的竞争更趋激烈。可以看到,曾经掌握市场先机和优势的企业,如今却在为生存而奋斗;有的企业则是昙花一现,很快就从市场销声匿迹。这不仅是中国企业也是全球企业共同面临的问题。从表面上看,企业之间的竞争是产品的竞争,实际上,产品的竞争就是技术与管理的竞争,而技术与管理的竞争归根到底是人才的竞争。因此,重视人的因素,实现"以人为中心"的管理已成为现代企业管理的一大趋势。这种知识经济所倡导的管理模式,也可以称之为"人本主义"的管理模式,这种模式正在为越来越多的企业所采纳。因此可以这么认为:"以人为本"的思想就是中国现代企业管理和思想政治工作的共同点。因为思想政治工作必须"以人为本"的理论和方式已得到充分的论证,所以本文重点从企业管理的角度来思考"以人为本"的思想。
出处
《决策探索》
2010年第24期45-45,共1页
Policy Research & Exploration