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科学量化干部考核考评结果提高干部选拔任用的准确性被引量：1

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摘要近年来，武警湖南总队在贯彻落实指挥军官考评体系实践中，积极借鉴、采用现代人才测评理论及相关技术，围绕干部德、能、勤、绩、廉、体六个核心项目，构建多重指标体系．量化干部核心项目考评结果．进一步提高了干部考核选拔的公正性、准确性和科学性．

作者张力强田运宏

机构地区武警湖南省总队政治部

出处《基层政治工作研究》 2011年第2期50-50,共1页

关键词干部选拔任用干部考核考评结果科学量化考评体系指挥军官测评理论现代人才

分类号 D262.3 [政治法律—中共党史]

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基层政治工作研究

2011年第2期

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