浅谈事业单位招聘人员考试考核工作被引量：9

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摘要《事业单位公开招聘人员暂行规定》（以下简称6号令）颁布实施5年多来，事业单位新进人员公开招聘工作已经在全国全面推开，初步建立了公开、竞争、择优选拔新进人员的制度框架，大批优秀人才通过公平竞争进入事业单位，提高了队伍素质，改善了队伍结构，遏制了用人上的不正之风，符合事业单位特点的选人用人机制正在逐步形成。

作者刘霞

机构地区中国人事科学研究院人才队伍建设研究室

出处《人事天地（人才资讯）》 2011年第2期31-32,共2页

关键词事业单位招聘人员考试考核公开招聘工作选人用人机制公平竞争制度框架优秀人才

分类号 D630.1 [政治法律—中外政治制度]

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