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高校档案馆(室)职员流动不平衡性成因
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摘要
北京地区高校档案馆(室)职员流出的主因是校内调剂,流入的主因是招聘活动。从量和系统的角度分析,两者存在着不平衡性。通过各种优化措施,北京高校档案馆(室)需要努力调节这种不平衡性。
作者
徐亮
机构地区
北京外国语大学档案馆
出处
《兰台世界(下半月)》
北大核心
2011年第2期38-39,共2页
Lantai World
关键词
高校档案馆室
人员流动
不平衡性
北京地区
分类号
G647.24 [文化科学—高等教育学]
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