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“服务基金”能否阻碍员工离职
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摘要
案情介绍: 2010年4月,某高新技术公司从国家重点大学招聘了两名应届毕业的硕士研究生小李和小唐,计划安排他们作为公司程序二部的技术工程师。
出处
《劳动和社会保障法规政策专刊》
2011年第2期59-60,共2页
Legislation and Policy of Labour and Social Security
关键词
员工离职
服务基金
高新技术公司
2010年
硕士研究生
案情介绍
重点大学
计划安排
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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