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困扰竞争上岗的五大难题

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摘要 通过竞争上岗选拔领导干部时,过分倚重考试的成绩,而没有给那些长期埋头苦干、不善表现的老实人以公正的待遇。
作者 戴焰军
出处 《人民论坛》 北大核心 2011年第5期22-24,共3页 People's Tribune
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