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员工向领导者要的四样东西
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摘要
第一,可以说也是最重要的,就是爱和被爱的需求。我所说的爱是指对另外一个人的关注和行动完全是为了他好。通常,我们认为爱是日常工作范围以外的东西,但是变革型领导者清楚地知道,要领导和发展一支强大的全力以赴的员工队伍,必须在态度强硬的同时关爱他们。
作者
克里夫·史蒂文斯
出处
《领导科学》
北大核心
2011年第4期I0001-I0001,共1页
Leadership Science
关键词
员工队伍
领导者
日常工作
分类号
F832.33 [经济管理—金融学]
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领导科学
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