经济型酒店人力资源建设的思考

经济型酒店以提供住宿为主要功能,以优惠房价和优质服务为主要卖点。在酒店经营管理理论的基础上,发现了经济型酒店经营中出现的人力资源建设方面的问题,鉴于此,提出了经济型酒店人力资源建设的策略。