多种程序解决劳动争议

（1）双方自行协商解决。当事人在自愿的基础上进行协商,达成协议。（2）调解程序。不愿双方自行协商或达不成协议的,双方可自愿申请企业调解委员会调解,对调解达成的协议自觉履行。调解不成的可申请仲裁。当事人也可直接申请仲裁。