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浅谈加强人力资源管理提升企业核心竞争力
被引量:
4
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摘要
本文作者通过对人力资源管理概念的理解和分析,明确提出人力资源作为企业最具创造性和能动性的第一资源要素,对企业核心竞争力的提升具有直接的决定性的作用。同时提出企业加强人力资源管理的措施。
作者
俞云忠
机构地区
海门市设备安装工程有限公司
出处
《安装》
2011年第3期10-12,共3页
INSTALLATION
关键词
人力资源管理
企业核心竞争力
改进措施
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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