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摘要
许多对现有工作不怎么满意的人,都会选择跳槽。以前,跳槽时的一个重要标准就是薪水要有增长,有时候这甚至可以是唯一标准。而如今,许多跳槽者对薪水的增长看得越来越淡了,如果新工作有发展空间、压力小、能发挥自己的特长,即使薪水和以前持平,甚至低一点也无所谓。当物质条件有了一定基础之后,工作就有了新的意义,或是实现自我价值,或是能给自己带来快乐。
出处
《小康》
2011年第4期20-20,共1页
Insight China
关键词
跳槽者
物质条件
自我价值
薪水
标准
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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