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让你备受欢迎的职场小细节

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摘要 交际中的细微之处大有文章可做。 1.赞美他人的“得意小作”。每个人都有令自己自豪的地方,这些使他们陶醉的“闪光点”可能非常小,小得只有他本人心里清楚,甚至连他本人也没发现。从获得人缘这个角度来说,称赞小小长处比夸奖人人皆知的优点更有效果。
作者 左尔
出处 《领导科学》 北大核心 2011年第7期I0001-I0001,共1页 Leadership Science
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