非互补竞争性战略联盟的组建策略研究——基于文化整合的视角

战略联盟按照是否存在竞争关系可以分为竞争性战略联盟和非竞争性战略联盟,其中竞争性战略联盟大多出现在具有互补优势的大企业之间。而对于具有同质化竞争关系的中小企业如何通过战略联盟来达到可持续发展的研究较少。基于此,本文提出了非互补竞争性战略联盟,讨论了这种类型战略联盟组建的基础。指出文化整合是这种战略联盟的核心,最后给出了文化整合的框架和原则。