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民营企业高端人才缺失的原因探讨 被引量:1

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摘要 当前,民营企业发展迅猛,民营经济已成为我国最具活力的经济增长点。面对激烈的国际市场竞争,我国民营企业急需高端人才。所谓高端人才,是指具有主动的应变和挑战能力、敏锐的洞察力、高度的创新和务实能力、前瞻的引领能力。而现阶段很多民营企业找不到高端人才,即使找到了也引不进,引进了也留不住,高端人才的缺失已成为民营企业进一步发展壮大的一大障碍。那么,民营企业为什么会出现高端人才难求,难留下的现象呢?
作者 薛志林
出处 《江南论坛》 2011年第4期29-30,共2页
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