打造公司核心文化 构建和谐劳动关系

浙江华达集团有限公司是由通信起家，集钢业、房地产业、铜业、投资业于一体的企业集团。华达集团之所以在十余年内能高速发展，离不开政府良好的政策支持，更离不开全体企业员工所付出的辛苦和努力。那么，企业如何发挥员工的积极性、主观能动性和创造性呢？那就是构建和谐劳动关系，这是企业实现双赢管理，保证健康发展的基础。