摘要
大学生就业难已成为当下热门话题。造成这种局面的原因很多,原因之一就是当代大学生在走出校门,参加工作、实践之初,缺乏"专业主义",无法及时满足岗位需求,获得单位认可。因此高校在学生教育管理工作中必须加强对大学生"专业主义"精神的培养,这对促进大学生求职就业具有十分重要的意义。
出处
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
2011年第2期136-137,共2页
Trade Unions' Tribune(Journal of Shandong Institute of Trade Unions' Administration Cadres)