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成长和展现中的工人主体性:一个延续30年的判断及检验 被引量:2

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摘要 了解中国改革开放后工人的状况,应该重视当事人———工人认知和行为的本原价值。在社会阶层分化的背景下,工人的主体性反而得以展现,彰显着他们的自尊和自信。2010年春夏连续发生的劳动社会事件集中反映了工人的主体性诉求,以此为契机构建工人维权机制的社会权利基础才是理性的选择。
作者 冯同庆
出处 《广东社会科学》 CSSCI 北大核心 2011年第3期206-213,共8页 Social Sciences in Guangdong
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参考文献6

二级参考文献12

共引文献51

同被引文献35

  • 1冯同庆.中国改革开放以来劳动关系理论研究的回顾[J].中国劳动关系学院学报,2009,23(1):19-24. 被引量:13
  • 2冯同庆,1997.“《市场经济国家解决劳资冲突的对策》中文版序”,见[日]T.哈纳米、[比]R布兰佩因主编,《市场经济国家解决劳资冲突的对策》,佘云霞、赵炜、王慧译,易江校,北京:中国方正出版社.
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  • 4冯同庆,2009a.“职代会制度建设与基层民主发展研究”,见颜辉主编,2009.《中国特色社会主义工会理论研究(第二卷)》,北京:中国劳动社会保障出版社.
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  • 8武汉市人力资源和社会保障局,2012.“发挥政府主导作用,推进餐饮业工资集体协商”,《中国薪酬》,2012,5.
  • 9吴丽莎,2012.“2011深圳劳动关系形势分析与对策建议”,见汤庭芬主编,2012.《深圳劳动关系发展报告(2012)》,北京:社会科学文献出版社.
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