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从江铜集团看企业绩效管理改进思路
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摘要
如何提高并保持员工的绩效一直是企业经营管理者所关注的问题。通过深入的调查分析,笔者认为目前企业在绩效管理方面存在着误区,而江铜集团则取得较好绩效管理成效,对企业改进绩效管理提供了启示。
作者
何军
机构地区
江西铜业股份公司城门山铜矿
出处
《合作经济与科技》
2011年第11期36-37,共2页
Co-Operative Economy & Science
关键词
绩效管理
人力资源
考核
激励
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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合作经济与科技
2011年 第11期
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