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“激情”文化扎根班组
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摘要
企业文化建设能否落地生根,关键在人,在基层班组。江苏盐城发电有限公司的班组文化建设紧紧抓住培养、练兵、营造的基调,成为班组员工学习、工作的“大舞台”,使员工通过这个舞台,不断成为企业文化建设的中坚力量,并向纵深发展、延伸。
作者
刘忠德
杨桦
机构地区
江苏盐城发电有限公司
出处
《中国电力企业管理》
2011年第3期80-81,共2页
China Power Enterprise Management
关键词
企业文化建设
激情
员工学习
基层班组
江苏盐城
中坚力量
深发展
舞台
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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中国电力企业管理
2011年 第3期
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