对陕西省年度目标责任考核制度的思考

笔者以陕西省实施的目标责任考核为研究对象,对陕西省年度目标责任考核工作作出总体评价,指出陕西省年度目标责任考核工作中存在的不足,在此基础上提出突出科学发展、突出动态管理、突出公民参与、突出绩效原则、突出制度研究等改进方案。