大学生村官的工作现状与对策——以新乡市为例

选聘高校毕业生到农村任职,是党中央作出的一项重大战略决策。当前,新乡市积极推进大学毕业生到农村任职,其效果还是不错的,但在具体的实施过程中也出现了一些值得注意的问题。本课题组通过对新乡市牧野区、卫辉市、长垣县、原阳县等四地大学生村官的工作现状进行调查和研究,探析问题根源,并提出有针对性的建议。