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员工情绪管理在企业建设中的作用
被引量:
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摘要
本文对情绪管理在企业建设中的重要性作出阐述,并通过分析员工在工作过程中的情绪现状和问题,试图找出合理调节员工情绪,达到促进企业发展目的的几种途径。
作者
杨涛
张万军
机构地区
中国石油集团渤海石油装备制造有限公司第一机械厂
出处
《中国市场》
2011年第18期32-32,35,共2页
China Market
关键词
员工情绪
企业建设
企业管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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中国市场
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