秦皇岛市中职师资统筹建设的问题与对策研究

本文通过对秦皇岛市中等职业学校师资队伍现状的调查分析，针对该市城乡中等职业学校专业课师资的问题，提出了以服务地方产业为导向，通过“外引进，横交流、内培训”弥补“双师型”教师数量不足，创新管理培训机制．构建市域职教集团等方式．实现市域内中等职教师资统筹均衡发展的构想。