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我因不同意签订合同而被辞退,能否要求赔偿?

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摘要 读者夏政来信咨询:我是某公司招用的农民工,因为怕扣养老保险金,一直拖着不与公司签订劳动合同。最近,公司通知我,因劳动行政部门将要开展《劳动法》执法检查,要我立即签订书面劳动合同,否则就走人。请问,因我不同意签订劳动合同而被迫离开公司,可以要求补偿吗?
出处 《村委主任》 2011年第11期44-44,共1页
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