从人力资源管理视角审视公务员精神培养被引量：2

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摘要所谓的"公务员精神"就是指公务员应该具备的能胜任本职工作的各项基本能力。在对影响公务员能力及水平提高的管理因素进行分析的基础上,从人力资源管理的角度提出了若干提升公务员能力及水平的管理对策,以期给公务员管理工作中"公务员精神"的培养工作起到一定的促进作用。

作者申源源

机构地区大同市国家公务员培训中心

出处《中国外资》 2011年第13期141-141,共1页 Foreign Investment in China

关键词公务员精神人力资源管理激励机制

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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