期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

管理是企业的主流文化

下载PDF

导出

摘要世界顶级企业领导与变革领域最权威的代言人约翰·科特说：＂每时每刻,我们都在与企业文化打交道。＂那么,我们在企业中真得能感知到身处文化氛围之中吗？企业文化究竟对企业的经营管理会产生怎样的影响呢？

作者潘建华

机构地区浙江台运集团

出处《交通建设与管理》 2011年第5期75-75,共1页 Transport Construction & Management

关键词企业领导经营管理主流文化企业文化文化氛围代言人权威

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

1好员工为什么会离开企业[J].中国邮政,2010(10):53-53.
2邓中华（综述）.变革为什么易失败[J].管理学家（实践版）,2012(3):33-36.
3王楠.浅析中小企业文化建设[J].现代商业,2013(6):171-171.
4李艳红.企业管理新视角[J].经济论坛,2003(13):34-34.
5吴刚.约翰·科特不当领导的管理者[J].环球财经,2002(13):139-139.
6夏峰.重视企业文化的力量[J].化工质量,2004(5):31-32.
7田树生.领导大师第一人:约翰·科特[J].施工企业管理,2007(9):65-65.
8吴刚.约翰·科特：管理不是领导[J].现代领导,2002(7):10-10.
9“工于至诚，行以致远”——工行企业文化建设重点揭示[J].时代金融,2010(8):61-62.
10崔静.领导与管理异同浅析[J].华夏星火,2004(9):38-40.

交通建设与管理

2011年第5期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部