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速递物流公司人力资源管理走实路

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摘要 根据集团公司对2011年人力资源工作的部署,为探索具有速递物流特色的人力资源开发与管理之路,中国邮政速递物流股份公司今年重点采取以下措施:一是组织开展“万干百工程”主题活动,掀起“学业务、比技能、讲奉献、争优先”的热潮,
出处 《中国邮政》 2011年第7期10-10,共1页 China Post

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