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河北省骨干高校教师需求的灰预测及对策建议
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摘要
高校人才系统具有灰色系统特征,通过对近几年河北省十所骨干高校教师总量和需求资料的分析,引入灰色系统理论,对未来河北省骨干高校教师需求进行预测,并在预测结论的基础上提出了相应的对策建议。
作者
朱清香
许思佳
谢姝琳
机构地区
燕山大学经济管理学院
燕山大学图书馆
出处
《燕山大学学报（哲学社会科学版）》
2011年第2期139-142,共4页
Journal of Yanshan University:Philosophy and Social Science
基金
2010年度河北省人力资源与社会保障课题(114)
关键词
骨干高校
灰色理论
需求预测
分类号
G645 [文化科学—高等教育学]
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燕山大学学报（哲学社会科学版）
2011年 第2期
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