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论情商理论在科技创新团队管理中的应用
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摘要
主要从情商理论的角度入手,分别从组织情商和新型领导力两个方面阐释了情商理论在科技创新团队具体实践中的作用。从而得出情商理论在科技创新团队管理中行之有效的作用。
作者
陈璐
机构地区
合肥工业大学人文经济学院
出处
《现代商贸工业》
2011年第14期34-35,共2页
Modern Business Trade Industry
关键词
情商理论
组织情商
科技创新团队
分类号
F24 [经济管理—劳动经济]
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现代商贸工业
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