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谈员工激励机制的建立和完善
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摘要
现代企业重视人才的培养,视员工培训为提升人力资源素质的一个重要方法。有效地运作培训激励机制,可以充分调动员工培训的积极性和主动性,促进员工知识、技能水平的提高,为企业持续和谐发展提供有力保证。
作者
吴波
机构地区
中原油田建设集团公司
出处
《现代商业》
2011年第17期200-200,共1页
Modern Business
关键词
企业
员工培训
激励机制
和谐发展
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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现代商业
2011年 第17期
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