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我国电力企业人力资源管理存在的问题及解决措施

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摘要 本文分析了当前我国电力企业人力资源管理方面存在的一些问题,提出了解决的办法,即要多渠道地招聘企业员工,确保企业合理的人员结构;要加强对企业员工的培训,努力提高员工技能水平;要建立切实可行的员工激励机制。
作者 伊惠蓉
出处 《经济技术协作信息》 2011年第18期27-27,共1页
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