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三个“≠”勾勒的价值观

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摘要有人认为自己的岗位不重要，没什么价值；有人说，平时领导让干啥就干啥，自己只是机械地执行；还有人认为，哪个岗位工资高哪个岗位创造的价值就高，官越大说明越有价值。难道岗位、职务与薪酬、价值一律成正比吗？

作者王秋

出处《党建文汇（上半月）》 2011年第7期32-32,共1页

关键词价值观岗位工资劳动者企业管理

分类号 F275.4 [经济管理—企业管理]

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党建文汇（上半月）

2011年第7期

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