管理快乐

今天是一个注重体验和自我感知非常强烈的时代，苹果的流行也印证了这一趋势。人们越发在意自己的感知，强调自己的体验。这种情况下，对于管理也提出了一项课题和挑战。即在日常的企业经营管理过程当中，我们都遇到一个管理的问题——管理的目的是什么？其实，管理的目的就是：让成员发自内心地充满力量，从而达成绩效。其他管理的内容和方法只是一个手段。