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转型时期的行政文化变革与营造

The change and building of the administrative culture in the transitional period
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摘要 对建设服务型政府在社会发展的转型时期受到的来自行政主体、行政客体、行政制度三方面的传统行政文化阻力进行分析,指出在构建服务型政府过程中,传统行政文化的转型是关键,营造全新的行政文化刻不容缓,它不仅是深化行政管理体制改革的重要保证,更是建设公共服务型政府的必要途径。 The paper analyses the traditional administrative culture resistance from three aspects: administrative subject,administrative object and administrative system in building a service-oriented government in the transitional period of social development,and it suggests that in building a service-oriented government process,the transformation of the traditional administrative culture is the key,and it is urgent to create a new administrative culture.It is not only important guarantee of deepening reform of the administrative system,but also necessary avenue of building public service-oriented government.
作者 谢敏
出处 《长春工程学院学报(社会科学版)》 2011年第2期72-75,共4页 Journal of Changchun Institute of Technology(Social Sciences Edition)
关键词 行政文化 服务型政府 转型时期 administrative culture a service-oriented government build
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二级参考文献7

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