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企业文化建设中的一体化原则
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摘要
自上世纪80年代兴起对企业文化的研究以来,在我国企业文化建设中.出现了企业“观念先进,行为落后”的现象,即管理活动与所倡导的价值理念相矛盾的情况。许多企业只是设计一些企业理念、企业精神、企业价值观的口号。做一个企业视觉识别系统,并没有充分发挥企业文化的功能,
作者
李军波
江翱
出处
《企业改革与管理》
2011年第7期41-43,共3页
Enterprise Reform and Management
关键词
企业文化建设
一体化原则
企业视觉识别系统
企业价值观
80年代
价值理念
管理活动
企业理念
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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