期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
协商解除劳动合同能反悔吗?
下载PDF
职称材料
导出
摘要
由于劳动法律法规对用人单位单方与劳动者解除合同做了严格限制。规定必须有法定理由,因此实践中。在不满足法定理由的情形下,用人单位往往采用与劳动者协商的方式解除劳动合同.协商解除也成了最常见的一种劳动合同解除方式。
作者
张勇
出处
《劳动保障世界》
2011年第8期42-42,共1页
关键词
解除劳动合同
协商
用人单位
法定理由
严格限制
解除合同
法律法规
解除方式
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
孙永芹,韩飞雪,田芳.
无固定期限劳动合同不等于“铁饭碗”[J]
.保定职业技术学院,2008(1):68-69.
2
协商解除劳动合同后劳动者能否另行主张经济补偿金[J]
.中国社会保障,2014,0(12):57-57.
3
协商解除劳动合同也要支付经济补偿金[J]
.人才资源开发,2004(8):52-52.
4
吴兰娟.
协商解除劳动关系用人单位无需支付“代通知金”[J]
.中国劳动,2009(5):60-61.
5
小保.
签了字领了补偿金应视为劳动合同协商解除[J]
.就业与保障,2009(8):6-6.
6
协商解除劳动合同时,经济补偿是否封顶?[J]
.人才资源开发,2009(7):47-47.
7
法博答疑[J]
.当代检察官,2012(10):64-64.
8
签了字领了补偿金,应视为劳动合同协商解除[J]
.就业与保障,2009(12):4-4.
9
王晓庭.
女职工孕期不知情能否撤销协商解除[J]
.职工法律天地(下),2014,0(11):126-127.
10
康恒武,钟明华.
能否以怀孕为由撤销协商解除劳动合同的协议[J]
.中国劳动,2011(5):53-54.
劳动保障世界
2011年 第8期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部