新媒体人才战略探析

"报人办网,十年不成",是传统媒体向互联网转型的尴尬。个中原因多样,人才难觅是其中重要一条。新媒体时代,转型中的报业依然面临"人才恐慌症"。如何解决人才缺口?如何吸引高级技术人才?为何难以留住优秀人才?诸多问题,有待报业在转型中摸索解决。本期,请看几位新媒体同仁对这些问题的思考和建议。