企业文化与财务管理目标关系的实证分析——以青岛海尔股份有限公司为例

本文从企业文化与财务管理目标的内在关系及理论出发,以青岛海尔股份有限公司为实例,利用统计方法对其进行实证分析,来验证强势的企业文化会对财务管理目标更好的实现产生积极的影响,强化企业文化在现代企业管理中的重要地位。