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教育中的霍桑效应——学生的情绪也需要释放

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摘要 在美国芝加哥市郊外的霍桑工厂是一个制造电话交换机的工厂,它具有较完善的娱乐设施、医疗制度和养老金制度等,但工人们的情绪仍愤愤不平,生产状况也很不理想。为了解决问题,工厂一直在竭力地探求原因。1924年11月,美国国家研究委员会组织了一个由心理学家等多方面专家参加的研究小组,在该工厂开展一系列研究实验。
作者 孙国远
机构地区 寿光市第一中学
出处 《新校园(上旬刊)》 2011年第7期194-194,共1页 New Campus
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