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浅析企业非正式组织的影响及其应对策略
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摘要
非正式组织是伴随着组织设计的运行产生的。任何组织,不论规模多大,都可能有非正式组织存在。企业管理者无法消除它,则如何利用其积极因素并因势利导转化其消极因素,就成了企业管理者不得不正视的问题。
作者
周姣
高晟民
机构地区
四川大学工商管理学院
四川大学化学学院
出处
《商情》
2011年第23期112-112,共1页
关键词
非正式组织
正式组织
影响
策略
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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商情
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