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坚持以人为本在人力资源管理中的重要作用

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摘要 坚持以人为本,是让全体员工爱岗敬业、人格健全、坦诚沟通、忠于企业的根本途径,也是企业和谐的标志。
机构地区 中国印刷总公司
出处 《中国印刷》 2011年第8期50-51,共2页 China Print
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